Κινητοποίηση για τον περιορισμό του 24μηνου για τους συμβασιούχους

 

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΙΔΙΩΤΙΚΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ

Π.Ο.Ε.Ι.Δ.Δ.

08/03/2011

• Η Πανελλήνια Ομοσπονδία Εργαζομένων Ιδιωτικού Δικαίου στο Δημόσιο (ΠΟΕΙΔΔ), πιστή στις διεκδικήσεις της για την προστασία των εργαζομένων και των εργασιακών τους δικαιωμάτων, κατέθεσε επανειλημμένως υπομνήματα προς την Κυβέρνηση, στα οποία γίνεται αναφορά στα οξυμένα και διαρκώς διογκούμενα προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι συμβασιούχοι σε φορείς και νομικά πρόσωπα του Δημοσίου. Τα υπομνήματα αυτά εστάλησαν σε όλα τα εμπλεκόμενα Υπουργεία, αρμόδια με την υποχρέωση να ικανοποιήσουν τα αιτήματα των συμβασιούχων. Συμπληρώθηκαν, ωστόσο, 18 μήνες από την αποστολή των υπομνημάτων, στους οποίους πραγματοποιήθηκαν πολλές απεργιακές κινητοποιήσεις, χωρίς να έχει υπάρξει οποιαδήποτε θετική εξέλιξη στα αιτήματά μας. Οι συμβασιούχοι εργαζόμενοι υφίστανται διωγμό και γονατίζουν κάτω από το βάρος των απολύσεων και των αβάσταχτων εργασιακών, οικονομικών και κοινωνικών συνθηκών, χωρίς να διαφαίνεται ίχνος αισιοδοξίας για το εργασιακό τους μέλλον.
• Σε αυτά τα προβλήματα και την άρνηση των κυβερνήσεων να μονιμοποιήσουν τους συμβασιούχους εργαζόμενους, που στη συντριπτική πλειοψηφία καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες, έχει προστεθεί από το 2004 και ένα ακόμη που τους αποτελειώνει. Το πρόβλημα αυτό δεν είναι άλλο από τον -γνωστό σε όλους- περιορισμό του 24μηνου του Π.Δ. 164/2004, που έχει οδηγήσει από το 2004 μέχρι σήμερα χιλιάδες συμβασιούχους σε μόνιμη και οριστική ανεργία. Ωστόσο, η ΠΟΕΙΔΔ συνεχίζει τον αγώνα με αμείωτη ένταση, προκηρύσσοντας νέα 24ωρη απεργία για την Πέμπτη 10.03.2011. Παράλληλα, καλεί όλους τους εργαζόμενους στην παράσταση διαμαρτυρίας έξω από το Υπουργείο Εσωτερικών στις 11:00 πμ.
• Κάνοντας μια μικρή αναδρομή, ας υπενθυμίσουμε ότι ο Δημόσιος Τομέας λειτουργεί σ’ ένα πολύ μεγάλο βαθμό με επί συμβάσει εργαζόμενους. Αποτελεί γενική παραδοχή ότι οι συμβασιούχοι αυτοί προσλαμβάνονται για καλύψουν -ουσιαστικά- τα τεράστια οργανικά κενά, που παρατηρούνται στα οργανογράμματα όλων των Υπουργείων. Παρ’ όλα αυτά η αντιμετώπιση των εργαζομένων αυτών είναι άδικη και προσβλητική, καθώς πάντα γίνονται θύματα καταπάτησης των δικαιωμάτων τους και αποτελούν πάντα την εύκολη απάντηση για τα προβλήματα και τις παθογένειες του Δημοσίου: Φταίνε οι συμβασιούχοι… Το μεγαλύτερο πρόβλημα που αντιμετωπίζουν οι συμβασιούχοι από το 2004 μέχρι και σήμερα παραμένει η προβλεπόμενη από το Π.Δ. 164/2004 (το γνωστό σε όλους Π.Δ. Παυλόπουλου) διάταξη του 24μήνου, σύμφωνα με την οποία οι εργαζόμενοι με τη συμπλήρωση 24 μηνών απασχόλησης απολύονται οριστικά και δεν έχουν πλέον το δικαίωμα να εργαστούν ξανά στον ίδιο φορέα. Η προϋπηρεσία, η εμπειρία και η υψηλή εξειδίκευση, που αποκτούν οι εργαζόμενοι κάθε ειδικότητας, αντί να θεωρούνται προσόντα για πρόσληψη, μετατρέπονται σε μειονέκτημα για τον εργαζόμενο, αποτελώντας -κατά παγκόσμια πρωτοτυπία- λόγο και αιτία απόλυσης.
• Το αστείο του πράγματος είναι ότι όλοι οι πολιτικοί παράγοντες του τόπου και όλα τα κόμματα έχουν πάρει ανοιχτά θέση για το ζήτημα του περιορισμού του 24μηνου, θεωρώντας το παράλογο και άδικο και ότι πρέπει άμεσα να καταργηθεί. Όταν βρίσκονταν στην Κυβέρνηση το κόμμα της Νέας Δημοκρατίας, διατείνονταν (μέσω του εφευρέτη του 24μηνου, πρώην υπουργό Εσωτερικών, κ. Παυλόπουλο) ότι αποτελεί κοινοτική οδηγία και δεν μπορεί να καταργηθεί, τη στιγμή που το ίδιο ψήφισε τις εξαιρέσεις πολλών ειδικοτήτων από το νόμο αυτό: ας αναφέρουμε ενδεικτικά τους συμβασιούχοι στο πυροσβεστικό σώμα, τους ωρομίσθιους καθηγητές, το επί συμβάσει προσωπικό των Πανεπιστημίων (Ν. 3653/2008, ΦΕΚ 49 Α), τους εκπαιδευτικούς σε σχολές του Ο.Α.Ε.Δ., το επιστημονικό προσωπικό του Ο.Δ.Δ.Η.Χ. (Γνωμ. Ν.Σ.Κ. 336/2006), αλλά και το εκπαιδευτικό προσωπικό του Ο.Τ.Ε.Κ. (Ν. 3801/2009, ΦΕΚ 163/Α'/4.9.2009). Την ίδια εποχή, το ΠΑΣΟΚ ως αντιπολίτευση ασκούσε δριμεία κριτική για την μη κατάργηση της περιοριστικής διάταξης του 24μηνου, καταθέτοντας επερωτήσεις και προτάσεις τροπολογιών για την επίλυση του ζητήματος αυτού. Η υποκρισία και ο θεατρινισμός στο απόγειό του!
• Όταν, όμως, τη διακυβέρνηση της χώρας ανέλαβε η Κυβέρνηση του ΠΑΣΟΚ, οι ρόλοι αντιστράφηκαν πλήρως! Η Νέα Δημοκρατία -ως αντιπολίτευση πλέον- βρίσκεται με το «μέρος» των συμβασιούχων και καταθέτει επερωτήσεις και τροπολογίες, ζητώντας την άμεση κατάργηση του -άδικου και παράλογου- περιορισμού του 24μήνου. Η νέα Κυβέρνηση του ΠΑΣΟΚ, ωστόσο, ενώ παραδέχεται την ανάγκη επίλυσής του, επί 18 μήνες κωλυσιεργεί, αδιαφορώντας για το γεγονός ότι καθημερινά οδηγούνται σε μόνιμη και οριστική ανεργία εκατοντάδες συμβασιούχοι. Και ενώ Βουλευτές της Κυβέρνησης ζητούν την κατάργηση του 24μηνου, καταθέτοντας επερωτήσεις και συνυπογράφοντας τροπολογίες, το ζήτημα συνεχώς κάπου «κολλάει». Πώς είναι δυνατόν όλοι να συμφωνούν ότι πρέπει να λυθεί αυτό το ζήτημα, αλλά όλοι να δηλώνουν αδυναμία, μεταβιβάζοντας αλλού την ευθύνη; Οι Κυβερνώντες δεν μπορεί να μην βλέπουν ότι με την πολιτική αυτή το Κράτος είναι αυτό που βγαίνει πολλαπλά ζημιωμένο, καθώς αφενός στερείται τις υπηρεσίες έμπειρου και καταρτισμένου προσωπικού, αφετέρου δαπανά υπέρογκα ποσά για την πρόσληψη νέων και άπειρων συμβασιούχων, που δεν έχουν  συμπληρώσει 24μηνο, τους οποίους πρέπει να εκπαιδεύσει από την αρχή και σε 24 μήνες να τους απολύσει οριστικά, αρχίζοντας το φαύλο κύκλο από την αρχή. Αν αυτό δεν είναι ο ορισμός του παραλογισμού του Ελληνικού Κράτους, τότε τι είναι; Είναι δυνατόν κάθε 24 μήνες να επαναλαμβάνουμε τα ίδια έξοδα εκπαίδευσης νέου προσωπικού, επιλέγοντας την μόνιμη και οριστική απομάκρυνση των έμπειρων και καταρτισμένων εργαζομένων, στους οποίους το κράτος έχει επενδύσει και τους έχει ήδη εκπαιδεύσει;
• Γιατί οι προεκλογικές δεσμεύσεις της σημερινής Κυβέρνησης έχουν ξεχαστεί, όταν μάλιστα η επίλυση του προβλήματος δε συνδέεται με οικονομικό κόστος και συνεπάγεται μηδενική επιβάρυνση του προϋπολογισμού του κράτους; Ας επιδειχθεί, επιτέλους, η δέουσα πολιτική βούληση και αποφασιστικότητα, ώστε να βρεθεί λύση στο μείζον κοινωνικό ζήτημα, το οποίο δημιουργεί τεράστια προβλήματα και αγκυλώσεις στη λειτουργία του Δημόσιου Τομέα.
• Με απλά λόγια, ζητούμε να μας επαναχορηγηθεί το αυτονόητο δικαίωμα συμμετοχής στους διαγωνισμούς πρόσληψης επί συμβάσει προσωπικού, όποτε και όπου προκηρύσσονται ανάλογες θέσεις εργασίας.
• Στα πλαίσια των παραπάνω διεκδικούμε τα ακόλουθα:
• 1. Κατάργηση των περιορισμών του Π.Δ. 164/04 (24μηνο, υποχρεωτικά κενά στις συμβάσεις)
• 2. Κάλυψη όλων των κενών οργανικών θέσεων με μόνιμο προσωπικό (με την τακτοποίηση των συμβασιούχων).
• 3. Καμία διάκριση σε βάρος των συμβασιούχων, είτε μισθολογική είτε εργασιακή μόνο εκ του λόγου ότι είναι συμβασιούχοι (ελαστική μορφή απασχόλησης).
• ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ Π.Ο.Ε.Ι.Δ.Δ.

πηγή:diorismos.gr

ΤΟ ΒΗΜΑ - Αρχίζει το θερινό ωράριο στα μουσεία - πολιτισμός

ΤΟ ΒΗΜΑ - Αρχίζει το θερινό ωράριο στα μουσεία - πολιτισμός
Καθημερινώς και ως τις 8 το βράδυ θα λειτουργούν τα μουσεία και οι αρχαιολογικοί χώροι για ολόκληρο το καλοκαίρι, όπως ανακοινώθηκε από το υπουργείο Πολιτισμού. Πρόκειται για διεύρυνση του ωραρίου όσον αφορά τόσο τις ημέρες λειτουργίας όσο και τον ημερήσιο χρόνο. Η έναρξη του θερινού ωραρίου προγραμματίζεται για το πρώτο δεκαήμερο του Απριλίου, το οποίο πάντως ήδη παρέρχεται.

ΤΟ ΒΗΜΑ - Απεργούν οι έκτακτοι αρχαιολόγοι - πολιτισμός

ΤΟ ΒΗΜΑ - Απεργούν οι έκτακτοι αρχαιολόγοι - πολιτισμός

Ζητούν επαναπρόσληψη χωρίς τον περιορισμό του «24μηνου»

Φωτογραφία αρχείου από παλαιότερη κινητοποίηση των αρχαιολόγων

Αθήνα
Σε 24ωρη απεργία στις 10 Μαρτίου, με συγκέντρωση στη Θεσσαλονίκη (Παλαιά Φιλοσοφική Σχολή, 9.30 π. μ.) και στην Αθήνα, στο υπουργείο Εσωτερικών στις 11.00 π. μ., καλεί τα μέλη του ο Σύλλογος Έκτακτων Αρχαιολόγων, ζητώντας την κατάργηση του περιορισμού του «24μήνου» (άρθρων 5 και 6 του ΠΔ 164/2004) που απαγορεύει την επαναπρόσληψη μετά την παρέλευση αυτού του διαστήματος.

«Ως συνέπεια οι περισσότεροι πεπειραμένοι αρχαιολόγοι αντιμετωπίζουμε τον αποκλεισμό διαπαντός από την εργασία, μη έχοντας δυνατότητα να κάνουμε ούτε αίτηση στις ελάχιστες προκηρύξεις θέσεων, αναφέρεται στην ανακοίνωση του συλλόγου. Οπως επισημαίνουν, μάλιστα, οι ίδιοι, η εξαίρεσή τους από το 24μηνο θα έχει μηδενικό οικονομικό κόστος για τον προϋπολογισμό του κράτους.

Το υπουργείο Πολιτισμού έχει καταθέσει πάντως σχέδιο Νόμου προς ψήφιση στη Βουλή, με το οποίο ζητεί την εξαίρεση του επιστημονικού και εξειδικευμένου προσωπικού του από τους περιορισμούς των άρθρων 5 και 6 του ΠΔ 164/2004, αλλά ακόμη δεν υπάρχει εξέλιξη, αφού το λόγο έχει πλέον το υπουργείο Εσωτερικών.

Το Βυζαντινό Μουσείο θυμάται τον Δημήτρη Κωνστάντιο

• πηγή:HAYGH

• Πέμπτη 3 Μαρτίου 2011
• Το Βυζαντινό Μουσείο θυμάται τον Δημήτρη Κωνστάντιο
•  
• 
• Τιμητική επιστημονική εκδήλωση αφιερωμένη στη μνήμη του Δημήτρη Κωνστάντιου προετοιμάζει για την Παρασκευή 11 Μαρτίου το Βυζαντινό Μουσείο με αφορμή τη συμπλήρωση ενός χρόνου από τον θάνατό του. Το 1999 ο Δημήτρης Κωνστάντιος ανέλαβε τη διεύθυνση του Βυζαντινού και Χριστιανικού Μουσείου και βρέθηκε μπροστά σε μια πολύ μεγάλη πρόκληση, της ολοκληρωτικής αλλαγής του.
• Οριοθετώντας τις ανάγκες και πιστεύοντας ότι το κάθε Μουσείο οφείλει, ακολουθώντας τις αρχές της σύγχρονης μουσειολογικής επιστήμης, να είναι απόλυτα ανοικτό στο κοινό, χωρίς όμως να ξεχνά και να παραβλέπει τον επιστημονικό του ρόλο, ο Κωνστάντιος κυριολεκτικά μεταμόρφωσε το Μουσείο. Ως εκ τούτου, η τιμητική εκδήλωση που διοργανώνεται στη μνήμη του θα κινηθεί στις θεματικές ενότητες Μουσείο - Μνημείο - Κοινωνία, κύρια πεδία προβληματισμού και πολύχρονης δραστηριότητάς του. Η σχέση μνημείου-μουσείου, η ερμηνεία και η μουσειολογική προσέγγιση των εκθέσεων, ο ανοικτός ρόλος των μουσείων στη σύγχρονη κοινωνία, καθώς και η σχέση της σύγχρονης τέχνης με τα αρχαιολογικά μουσεία αποτελούν τις επιμέρους θεματικές της εκδήλωσης.

ΤΟ ΒΗΜΑ - ΙΔΑΙΟ ΑΝΤΡΟ Τα άγνωστα τάματα της σπηλιάς του Δία - πολιτισμός

ΤΟ ΒΗΜΑ - ΙΔΑΙΟ ΑΝΤΡΟ Τα άγνωστα τάματα της σπηλιάς του Δία - πολιτισμός

Ολα τα σπουδαία ευρήματα της μεγάλης ανασκαφής στον Ψηλορείτη του αρχαιολόγου Γιάννη Σακελλαράκη, ο οποίος πέθανε προσφάτως, έρχονται για πρώτη φορά στο φως

ΔΗΜΟΣΙΕΥΣΗ:  27/02/2011, 08:00 | ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ:  27/02/2011, 11:35

Ο Γιάννης Σακελλαράκης και η σύζυγός του Εφη Σαπουνά-Σακελλαράκη σε στιγμιότυπο από τις--->

«Μνημόνιο 4»: Δεκάλογος για 25 δισ.

«Μνημόνιο 4»: Δεκάλογος για 25 δισ.

Ενα ογκώδες πρόγραμμα δημοσιονομικής προσαρμογής ύψους άνω των 25 δισ. ευρώ μέχρι το 2015 περιλαμβάνει το «Μνημόνιο Νο4».
Σε αυτό τίθεται ο στόχος για μείωση του ελλείμματος από το 9,5% του ΑΕΠ πέρυσι σε μόλις 1% ύστερα από πέντε χρόνια, ώστε να δημιουργηθούν πλεονάσματα και να αποκλιμακωθεί το χρέος.
Από χθες ο υπουργός Οικονομικών, Γιώργος Παπακωνσταντίνου, ξεκίνησε επαφές με συναδέλφους του στην κυβέρνηση για να καθορισθούν οι άξονες του Μεσοπρόθεσμου Δημοσιονομικού Πλαισίου Προσαρμογής 2012-2015.----->συνέχεια Νέα Πνύκα

Σχετικά με την ανάρτηση: ΜΟΥΣΕΙΟ ΑΚΡΟΠΟΛΗΣ... το χρονικό μιας παρολίγον πρόσληψης.

Πρώτη καταχώρηση: Παρασκευή, 4 Φεβρουαρίου 2011, 15:09

Αναφέρομαι στην ανάρτηση http://www.zougla.gr/page.ashx?pid=80&aid=250317&cid=122
και έχω να πω τα εξής για το θέμα:

1) Το ΑΣΕΠ καλώς απέρριψε τους 165 από τους 166 υποψήφιους καθώς έγιναν πολλές παρατυπίες στην διαδικασία πρόσληψης του παραπάνω προσωπικού.
Ίσως να έπρεπε να απορριφθούν και οι 166 και να βγει νέα προκήρυξη. Στις 7/01/2011 εκδόθηκαν τα προσωρινά αποτελέσματα και στις 10/01/2011 αναρτήθηκαν άλλα προσωρινά αποτελέσματα, όπου προστέθηκε στους επιτυχόντες ένα άτομο ώστε η σειρά κατάταξης άλλαξε. Αυτό απαγορεύεται και η σειρά κατάταξης αλλάζει μόνον μετά από τις ενστάσεις που γίνονται στο ΑΣΕΠ.

2) Άτομα με οκτάμηνο κώλυμα (νόμος Παυλόπουλου) βρέθηκαν στις καταστάσεις με ανεργία 8 μηνών.
3) Άτομα με οκτάμηνο κώλυμα δεν εντοπίστηκαν από το μηχανογραφικό σύστημα του ΥΠΠΟΤ.
4) Οι τρεις πρώτοι επιτυχόντες στους προσωρινούς πίνακες υποτίθεται ότι είχαν τα τυπικά προσόντα δηλαδή ήταν απόφοιτοι ΙΕΚ ειδικότητας φυλάκων αρχαιοτήτων. Γιατί το ΑΣΕΠ απέρριψε τους δύο από αυτούς; Αν τα πιστοποιητκά τους είναι πλαστά να επιληφθεί ο εισαγγελέας όπως είχε στείλει το ΥΠΠΟΤ πέρσι στις δίμηνες "συμβάσεις της ντροπής" ίσως και λιγότερο, ορισμένους συμβασιούχους που απλά "έκρυψαν"τον έναν μήνα που δούλεψαν στο ΥΠΠΟΤ.

5) Γιατί θεσπίστηκαν όρια ηλικίας ; Ο νόμος 3051/2005 λέει ότι στις προκηρύξεις μονίμου προσωπικού δεν επιτρέπετε θέσπιση ορίου ηλικίας. Δεν προβλέπει κάτι τέτοιο όμως για τις συμβάσεις ορισμένου χρόνου. Εκεί στηρίχτηκαν ίσως.
Από την άλλη όμως ο νόμος περί διακρίσεων 3304/2005 δεν επιτρέπει αυτή την διάκριση χωρίς αιτιολογία, πλην ειδικών περιπτώσεων πχ. σώματα ασφαλείας κτλ. Αυτό το όριο δεν έχει μπει σε καμία προκήρυξη του ΥΠΠΟΤ που να ζητάει αρχαιοφύλακες. Αυτοί απέναντι δηλαδή στον βράχο που ορισμένοι είναι 60 χρονών αρχαιοφύλακες πως εργάζονται μέσα στον ήλιο και στο κρύο. Κάποιοι θα πουν ότι το Νέο Μουσείο της Ακρόπολης είναι Νομικό πρόσωπο Ιδιωτικού Δικαίου. Ο παραπάνω νόμος ισχύει και για τον ιδιωτικό τομέα, άσε που στην Ελλάδα δεν εφαρμόζεται. Όσοι έχουν προβλήματα με τέτοια όρια, διακρίσεις φύλου κτλ ας απευθυνθούν στον συνήγορο του πολίτη ο οποίος έχει κάνει καλή δουλειά πάνω στο θέμα αυτό.

6) Για ποιό λόγο ζητήθηκε για ξένη γλώσσα μόνο τα Αγγλικά στην προκήρυξη; Ίσως οι φύλακες καταφέρουν τους Εγγλέζους να επιστρέψουν τα Ελγίνεια Μάρμαρα (sic) που δεν είναι δουλειά των φύλακων καθώς o φύλακας δίνει μόνο χρηστικές πληροφορίες στους επισκέπτες.

7) Το ΑΣΕΠ μετά από τις ενστάσεις και τον αυταπάγγελτο έλεγχο διαπίστωσε ότι
δεν είχε κανένας ή σχεδόν κανένας τα τυπικά προσόντα από ένα συντακτικό λάθος που υπήρχε στην προκήρυξη. Δηλαδή θα μπορούσε να προσληφθεί κάποιος απόφοιτος δευτεροβάθμιας εκπαιδευσης με τίτλο αντίστοιχης ειδικότητας τίτλος που δεν υπάρχει όμως . Δεν υπάρχει δηλαδή Δευτεροβάθμια Σχολή που να χορηγεί τέτοιον τίτλο πλην των ΙΕΚ Μεταμόρφωσης.
Οι απόφοιτοι αυτής της σχολής είναι δυσεύρετοι μιας και απορροφήθηκαν οι περισσότεροι με τον φωτογραφικό διαγωνισμό 2Κ/2009 και ήδη εργάζονται.

Δεν νομίζω όμως ότι για αυτό τον λόγο απορρήφθησαν οι 165. Εγιναν πολλά
Οι προσωρινοί πίνακες έγραφαν άλλα αντί άλλων. είτε από αμέλεια της επιτροπής είτε εσκεμένα.

Όσο για τον φίλο που ταλαιπωρήθηκε. Κουράγιο!
ΑΝΑΓΝΩΣΤΗΣ

Τελευταία ενημέρωση: Παρασκευή, 4 Φεβρουαρίου 2011, 15:09

mega-tv video

a.)Μειώσεις στις επικουρικές συντάξεις

b.)Η εφαρμογή του ενιαίου μισθολογίου το δεύτερο εξάμηνο του 2011

Economist: Υπό απειλή το ευρώ και η Σένγκεν για την Ελλάδα

Η οικονομική κρίση και το οξύ πρόβλημα της λαθρομετανάστευσης θα πρέπει να οδηγήσει σε ριζικές μεταρρυθμίσεις την Ελλάδα και σύγκλιση των ευρωπαϊκών πολιτικών για την αντιμετώπιση των δυσλειτουργιών και των ανισοτήτων.

Διπλή τραγωδία για την Ελλάδα βλέπει ο Economist καθώς-συνέχεια------------>νεα πνυκα

ΤΟ ΠΑΓΚΟΣΜΙΟ ΧΡΕΟΣ

ΤΟ ΠΑΓΚΟΣΜΙΟ ΧΡΕΟΣ

Έχετε δανείσει 100 ευρώ σε έναν με μισθό 100 ευρώ και 500 ευρώ σε κάποιον με μισθό 1000 ευρώ. Ο πρώτος σας χρωστάει το 100% του μισθού του, ενώ ο δεύτερος σας χρωστάει το 50% του μισθού του. Βάσει ποιας λογικής θα κυνηγούσατε τον πρώτο που αδυνατεί να πληρώσει το χρέος του και θα αφήνατε ευνοϊκά περιθώρια αποπληρωμής στον δεύτερο που ΜΠΟΡΕΙ να πληρώσει; Γιατί προσπαθείτε να πάρετε τα 100 και όχι τα 500;

Αυτό ακριβώς είναι που συμβαίνει με το ΔΝΤ.

Είδα στο διαδίκτυο τον κατάλογο με τα χρέη όλων των χωρών της γης. Ενδεικτικά:

• Η Γερμανία με 5 τρις έλλειμμα έχει χρέος στο 155% του ΑΕΠ της.
• Η Γαλλία πάλι με 5 τρις έχει χρέος στο 188% του ΑΕΠ της.
• ΟΙ ΗΠΑ με 13 τρις έλλειμμα έχει χρέος στο 94% του ΑΕΠ της.

Οπότε είναι προφανές ότι δεν έχει τόση σημασία το μέγεθος του χρέους όσο το ποσοστό του επί του ακαθαρίστου εθνικού προϊόντος.

Μετά από μερικές ματιές στον πίνακα προκύπτουν κάποιες απορίες:

• Ερώτηση 1. Πως γίνεται και ενώ το Λουξεμβούργο, η Αγγλία, η Ελβετία, το Βέλγιο, η Γαλλία, η Δανία και η Αυστρία έχουν ΜΕΓΑΛΥΤΕΡΟ ποσοστό χρέους από εμάς, αυτοί να ΜΗΝ ΧΡΕΙΑΖΟΝΤΑΙ σώσιμο, αλλά αντίθετα έρχονται να σώσουν εμάς;
• Ερώτηση 2. Πως γίνεται το Αφγανιστάν με περίπου μισόν αιώνα συνεχείς πολέμους να έχει μόνο 23% του ΑΕΠ του χρέος, την στιγμή που ξέρουμε ότι ένας πόλεμος μερικών ημερών μπορεί να " ξετινάξει" μία χώρα;
• Ερώτηση 3. Πως γίνεται να χρωστάνε 29% το Κουβέιτ, 54% το Μπαχρέιν και τα Αραβικά εμιράτα 56% την στιγμή που είναι παγκόσμιοι προμηθευτές πετρελαίου;
• Ερώτηση 4. Πως γίνεται στην Ελβετία με 271% χρέος, μία απλή καθαρίστρια σε νοσοκομείο (περίπου το 2000) να πληρώνεται με 2000 ευρώ μισθό όσα έπαιρνε την ίδια στιγμή (στα βρώμικα καρβουνο-εργοστάσια της ΔΕΗ) ένας «υψηλόμισθος» τεχνικός, ανώτερης στάθμης εκπαίδευσης, ενταγμένος στα υπερ-βαρέα/ανθυγιεινά με 25 χρόνια προϋπηρεσία;
• Ερώτηση 5. Πως γίνεται η Νορβηγία με 143% χρέος να μην έχει πρόβλημα και να μην χρειάζεται σώσιμο ή περικοπές;Ένα πραγματικό παράδειγμα από εκεί: Γνωστός μου μετακόμισε στην Νορβηγία πριν δύο χρόνια. Προσέξτε τώρα τι «έπαθε» εκεί:
• Έπιασε δουλειά σε κουζίνα εστιατορίου σαν ανειδίκευτος και έπαιρνε 2.500 ευρώ τον μήνα μισθό!
• Μετά τρεις μήνες στην δουλειά δήλωσε ότι ήταν «ψυχικά κουρασμένος» και του έδωσαν αμέσως άδεια 15 ημερών!
• Με τις επιστροφές φόρων (κάτι σαν το δικό μας δώρο) πήγε μαζί με την γυναίκα του στο Θιβέτ διακοπές.
• Τώρα είναι άνεργος (με την δικαιολογία ότι ΔΕΝ ΤΟΥ ΑΡΕΣΕ εκεί που δούλευε!) και για δύο χρόνια παίρνει 1700 ευρώ τον μήνα!
• Ερώτηση 6. Γιατί οι παγκόσμιοι δανειστές δεν ανησυχούν μήπως χάσουν τα 13, 5 τρις που χρωστάνε οι ΗΠΑ, τα 2 τρις που χρωστάει το Λουξεμβούργο, τα 9 τρις που χρωστάει η Αγγλία (κλπ, κλπ) αλλά ανησυχούν για τα 500 δις που χρωστάμε εμείς; 
• Ερώτηση 7. Πως γίνεται και ολόκληρος ο πληθυσμός της γης χρωστάει το 98% των χρημάτων του;
• Ερώτηση 8. Ποιοι έχουν τόσα πολλά ώστε να «αντέχουν» να δανείσουν τόσο πολύ χρήμα;
• Ερώτηση 9. Πού τα βρήκαν τόσα χρήματα;
• Ερώτηση 10. Γιατί τα χρήματά τους δεν συμμετέχουν στο ΑΕΠ της χώρας τους;

Τελικά μήπως τα στοιχεία αυτά δείχνουν ότι η παγκόσμια οικονομία δεν είναι παρά μία τεράστια φούσκα, ενώ το χρήμα είναι ψεύτικο, τυπωμένο στα άδυτα των πολυεθνικών τραπεζών μόνο και μόνο για να επιτευχθεί ένας παγκόσμιος έλεγχος;

Ο πλήρης κατάλογος με τα χρέη παγκοσμίως βρίσκεται εδώ

Αδιανόητες οι απαιτήσεις της Γερμανίας

Αδιανόητες οι απαιτήσεις της Γερμανίας – θα δοθεί μεγάλη μάχη στην ΕΕ και θα υπάρχουν τεράστιες διακυμάνσεις στις αγορές

Γρηγόρης Νικολόπουλος

nikolopoulos@reporter.gr

Όσοι πίστεψαν οτι η Ευρώπη σώθηκε αφού οι ευρωπαίοι ηγέτες σκοπεύουν να πάρουν γενναίες αποφάσεις για την αντιμετώπιση της κρίσης του χρέους, μάλλον έκαναν λάθος. Οι αποφάσεις αυτές δεν θα ληφθούν εύκολα και ενδεχομένως να μη ληφθούν πρίν το καλοκαίρι.

Η δήλωση της κυρίας Μέρκελ μετά τις πρώτες  αντιδράσεις των χωρών στην πρόταση της για το Σύμφωνο Ανταγωνιστικότητας είναι αποκαλυπτική για το δράμα που θα ζήσουμε ώς ευρωπαίοι τους επόμενους μήνες: «έχουμε χρόνο, θα βρούμε λύση» είπε η κυρία Μέρκελ και απέδειξε οτι δεν αντιλαμβάνεται οτι ο χρόνος της ΕΕ έχει ήδη τελειώσει. Η «πονήρη» Γερμανίδα Καγκελάριος – όσο πονηρή μπορεί να είναι μια Γερμανίδα - θεωρεί οτι κάνοντας τη δύσκολη, θα αναγκάσει τους ευρωπαίους ηγέτες να αποδεχθούν το γερμανικό σχέδιο που περιλαμβάνει αύξηση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης στα 67 χρόνια για όλους, συνταγματική απαγόρευση του ελλείμματος και συνταγματικό φρένο στο χρέος. Με λίγα λόγια την εκχώρηση της εθνικής ανεξαρτησίας όλων των χωρών σε θεσμικά όργανα της ΕΕ που διοικούνται απο Γερμανούς.
Φυσικά και δεν θα γίνει αυτό. Πρόκειται για απαίτηση εξωφρενική με λογικά αλλά και ιστορικά κριτήρια. Πρόκειται για μια απαίτηση που ακόμη και αν την δεχτούν οι Ευρωπαίοι ηγέτες, δεν θα τη δεχτούν τα κοινοβούλια και οι λαοί της Ευρώπης. Και το αποτέλεσμα των γερμανικών πιέσεων θα είναι να μπούν σε μεγάλη πολιτική κρίση οι ευρωπαικές χώρες και φυσικά, η ΕΕ και το ευρώ θα κινδυνεύσουν με κατάρρευση υπο την πίεση των αγορών η οποία θα είναι πολύ ισχυρότερη απο ότι έχουμε δεί μέχρι σήμερα.
Όσο καλύτερα και νωρίτερα ξεκαθαρίσουν οι ευρωπαίοι στους Γερμανούς οτι «αυτά δεν γίνονται και δεν συζητιούνται» τόσο το καλύτερο για την Ενωμένη Ευρώπη και για τις οικονομίες μας.
Βεβαίως η κυρία Μέρκελ παίζει και ενα εσωτερικό παιχνίδι απευθυνόμενη με αυτές τις προτάσεις στα αφελή ένστικτα ορισμένων Γερμανών ψηφοφόρων οι οποίοι πιστεύουν οτι μέσω της ΕΕ και του μηχανισμού στήριξης η Γερμανία θα ελέγξει την Ευρώπη. Δεν είναι όμως πολλοί αυτοί. Υπάρχουν φωνές στη Γερμανία σήμερα, που υποστηρίζουν οτι η Γερμανία θα έπρεπε να ντρέπεται για τη στάση της. Δεν είναι λίγοι οι Γερμανοί οικονομολόγοι και πολιτικοί, μεταξύ των οποίων και ο πρώην Καγελάριος Σρέντερ που υποστηρίζουν οτι η βοήθεια στην Ελλάδα θα έπρεπε να έχει έρθει νωρίτερα. Και είναι αρκετοί αυτοί που βρίσκουν μη ρεαλιστικές τις απαιτήσεις της Γερμανίας.

Υπο αυτές τις συνθήκες αλλά και με την προοτπική να υπάρξει ισχυρή αντίσταση απο τους άλλους ευρωπαίους ηγέτες στις αδιανόητες απαιτήσεις της Γερμανίας, δεν πρέπει να περιμένουμε μια εύκολη και αναίμακτη λύση του ευρωπαικού προβλήματος χρέους μέσα στον Μάρτιο. Αντίθετα, θα πρέπει να αναμένουμε σύγκρουση αντίρροπων δυνάμεων που θα επιφέρουν και σημαντικές διακυμάνσεις στις αγορές.
Το πρόβλημα της κρίσης χρέους της Ευρώπης εκτός απο λογιστικό είναι και βαθειά πολιτικό. Και οι διαφορετικές προσεγγίσεις που υπάρχουν σε συνδυασμό με το τεράστιο πολιτικό ρίσκο που συνδέεται με τις αποφάσεις για όλους ανεξαιρέτως τους ευρωπαίους ηγέτες δεν επιτρέπουν αισιοδοξία.
Συνεπώς και οι αγορές θα κινηθούν ανάλογα με τις προσδοκίες που θα αλλάζουν κάθε τόσο για αρκετό καιρό ακόμη και τουλάχιστον έως ότου αποφασίσει η Γερμανία να  βάλει νερό στο κρασί της. Και θα το αποφασίσει, είτε γρήγορα (αν οι ηγέτες αρνηθούν να δεχτούν τους όρους της), είτε αργότερα (αν οι ηγέτες δεχτούν τους όρους αλλά τα κοινοβούλια αρνηθούν να τους εγκρίνουν) , είτε ακόμη πιο αργά - όταν ενώ οι ηγέτες και τα κοινοβούλια αποδέχτηκαν τους γερμανικούς όρους, οι ίδιοι οι λαοί αρνηθούν να εφαρμόσουν το γερμανικό μοντέλο.

Ενιαίος διαγωνισμός στο Πολιτισμού

Διαδικασίες εξπρές για τους 2.500 εποχικούς επιλέγουν ΑΣΕΠ και Υπουργείο

«E» 1/2

Εντατικές διαβουλεύσεις μεταξύ των υπηρεσιών του υπουργείου Πολιτισμού και του Προεδρείου του ΑΣΕΠ βρίσκονται σε εξέλιξη αυτές τις ημέρες, σχετικά με τον τρόπο που θα γίνει η προκήρυξη των 2.500 θέσεων εποχικού προσωπικού.

Με γνώμονα της ταχύτερη δυνατή προκήρυξη των νέων θέσεων έκτακτου επιστημονικού, τεχνικού αλλά και βοηθητικού προσωπικού, το υπουργείο και το ΑΣΕΠ δείχνουν να προτιμούν τη μέθοδο του ενιαίου διαγωνισμού , έναντι των ξεχωριστών προκηρύξεων από κάθε Εφορεία Αρχαιοτήτων, όπως γίνονταν έως τώρα.

Τα κριτήρια επιλογής του νέου προσωπικού είναι αυτά που αφορούν τις προσλήψεις των εποχικών και έχουν να κάνουν με την ανεργία, την πολυτεκνία, το βαθμό τίτλου σπουδών και με άλλα κοινωνικά κριτήρια.

Οι θέσεις κατανέμονται σε εφορείες, μουσεία και αρχαιολογικούς χώρους ολόκληρης της χώρας και δημιουργήθηκαν από τη λήξη των περσινών συμβάσεων και τη συνταξιοδότηση εκατοντάδων υπαλλήλων στα μουσεία. Η προκήρυξή τους θα γίνει μέσα στις επόμενες ημέρες, με διαδικασίες-εξπρές, προκειμένου να παραμείνουν ανοικτά τα μουσεία που πάσχουν εδώ και μία διετία από έλλειψη προσωπικού (κυρίως από τον κλάδο της φύλαξης). Άλλωστε στο προσχέδιο του φετινού Προϋπολογισμού, έχει προβλεφθεί ειδικό κονδύλι για το υπουργείο Πολιτισμού σχετικά με την «πρόσληψη του τακτικού και εποχικού προσωπικού, που καλύπτει κυρίως ανάγκες φύλαξης των μουσείων και των αρχαιολογικών χώρων».

Μέσω νομοθετικής ρύθμισης που βασίζεται στο άρθρο 14 παρ. 2 περιπτ. θ` του Ν. 2190/1994 (που επιτρέπει την εξαίρεση έκτακτων προσλήψεων προσωπικού το οποίο κατέχει εξειδικευμένες γνώσεις και εμπειρία, για εκτέλεση εργασιών συναφών με την πολιτιστική μας κληρονομιά), το ΑΣΕΠ θα «τρέξει» μέσα στο Φεβρουάριο διαγωνισμούς για θέσεις όλων των εκπαιδευτικών κατηγοριών σε φορείς του υπουργείου Πολιτισμού. Η πλειοψηφία των θέσεων αφορά προσωπικό στις ειδικότητες ΔΕ /ΥΕ Κλητήρων, ΔΕ/ΥΕ Καθαριστριών, ΥΕ Εργατών και ΔΕ/ΥΕ Φυλάκων-Νυχτοφυλάκων κ.α.

Ωστόσο εκτιμάται πως θα γίνουν και προσλήψεις επιστημονικού και τεχνικού προσωπικού των αρχαιολογικών έργων, ανασκαφών και αναστηλώσεων, στις ειδικότητες ΠΕ Αρχαιολόγων, ΠΕ Αρχιτεκτόνων Μηχανικών, ΠΕ Πληροφορικής, ΠΕ/ ΤΕ/ΔΕ Διοικητικών, ΤΕ/ΔΕ Γραφιστών, ενώ θα προσληφθούν Συντηρητές και Μηχανικοί με ειδίκευση στην αποκατάσταση και ανάδειξη μνημείων. Για τις θέσεις αυτές απαιτούνται απόλυτα εξειδικευμένες γνώσεις και εμπειρία, ενώ το νέο προσωπικό θα απασχοληθεί με συμβάσεις εργασίας ορισμένου χρόνου.

Αιτήσεις σε τρεις Εφορείες 

Δώδεκα θέσεις εποχικού προσωπικού θα καλύψουν τρεις υπηρεσίες του υπουργείου Πολιτισμού και συγκεκριμένα η 3η και η 11η ΕΒΑ και η ΛΒ ΕΠΚΑ. Οι διαγωνισμοί έχουν ως εξής:

ΛΒ ΕΠΚΑ: Σήμερα λήγει η προθεσμία για αιτήσεις για δύο θέσεις στη ΛΒ ΕΠΚΑ του ΥΠΠΟ. Τις θέσεις θα καταλάβουν ένας Αρχαιολόγος ΠΕ και ένας Εργατοτεχνίτης ΔΕ, οι οποίοι θα απασχοληθούν για χρονικό διάστημα 3 μηνών. Πληροφορίες στο τηλ 26650 29177.

3η ΕΒΑ: Εως τις 2 Φεβρουαρίου θα υποβάλλονται αιτήσεις για τις οκτώ θέσεις που θα καλύψει ο φορέας. Πρόκειται για έξι θέσεις Εργατοτεχνιτών ΔΕ, μία ΠΕ Αρχαιολόγου και μία ΠΕ Αρχιτέκτονα Μηχανικού. Για τους δύο υπαλλήλους κατηγορίας ΠΕ προβλέπεται σύμβαση διάρκειας ενός έτους, ενώ για τους Εργατοτεχνίτες δεκάμηνη σύμβαση, με δυνατότητα ανανέωσης. Πληροφορίες στο τηλ. 22710 44238.

11η ΕΒΑ: Τρεις εργάσιμες ημέρες, έως τις 4 Φεβρουαρίου, έχουν στη διάθεσή τους για να υποβάλουν αιτήσεις οι ενδιαφερόμενοι για δύο θέσεις κατηγορίας ΠΕ. Πρόκειται για μία θέση ΠΕ Πολιτικού Μηχανικού και μία ΠΕ Αρχιτέκτονα Μηχανικού. Το προσωπικό θα εργαστεί για χρονικό διάστημα δύο μηνών, με δυνατότητα ανανέωσης. Πληροφορίες στο τηλ. 23310 29737.
ΠΗΓΗ:ΕΝΘΕΤΟ ΕΡΓΑΣΙΑ

ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ ΜΕΤΑΡΡΥΘΜΙΣΗ ΝΟ 2

«Κούρεμα» στις επικουρικές συντάξεις από το 2012

Θα ισχύσει για όλους τους συνταξιούχους των Ταμείων που βρίσκονται στο κόκκινο - Στόχος να πέσουν στο 20% του συντάξιμου μισθού

ΚΩΣΤΑΣ ΠΑΠΑΔΗΣ | Κυριακή 6 Φεβρουαρίου 2011

Περικοπές ακόμη και στις επικουρικές συντάξεις που καταβάλλονται ήδη στους συνταξιούχους περιλαμβάνει το σχέδιο της επόμενης ασφαλιστικής μεταρρύθμισης η οποία επικεντρώνεται στα επικουρικά ταμεία, πολλά από τα οποία βρίσκονται στο κόκκινο. Η κυβέρνηση, υπό την ασφυκτική πίεση της τρόικας στον έλεγχο που ολοκληρώθηκε σε τεχνικό επίπεδο την περασμένη Παρασκευή, σχεδιάζει τη μείωση όλων των συντάξεων (χορηγούμενων και μελλοντικών) από το 2012 για τα Ταμεία που βρίσκονται σε οικονομικό αδιέξοδο και καθιέρωση ενιαίου τρόπου υπολογισμού των παροχών στο μέλλον.

Το σχέδιο του υπουργείου Εργασίας που θα τεθεί σε εφαρμογή από την 1η Ιανουαρίου 2012, μετά την ολοκλήρωση των αναλογιστικών μελετών για τα επικουρικά ταμεία, αναμένεται ότι θα οδηγήσει και σε ανατροπές και στα εφάπαξ βοηθήματα. Η οικονομική επάρκεια των Ταμείων, τα οποία εκτός της έλλειψης πόρων πλήττονται και από το κύμα συνταξιοδότησης, θα τεθεί επίσης υπό το «μικροσκόπιο»των αναλογιστικών μελετών. Οπως τονίζουν κορυφαίοι παράγοντες μιλώντας προς «Το Βήμα», όσα Ταμεία δεν κριθούν οικονομικά βιώσιμα, θα πρέπει να περικόψουν τις επικουρικές συντάξεις, οι οποίες θα πέσουν ακόμη και κάτω από το 20% του συντάξιμου μισθού.

Σήμερα οι επικουρικές συντάξεις παρουσιάζουν σημαντικές διακυμάνσεις στα ασφαλιστικά ταμεία και μπορεί να φτάνουν έως και το 80% του συντάξιμου μισθού. Εκτιμάται ότι εννέα στα δέκα επικουρικά ταμεία παρουσιάζουν οικονομικό πρόβλημα και θα αναγκαστούν να προχωρήσουν σε μειώσεις συντάξεων.

Το οξυμένο πρόβλημα της επικουρικής ασφάλισης ετέθη με έντονο τρόπο από τους εμπειρογνώμονες της τρόικας κατά την τελευταία συνάντηση με την ηγεσία του υπουργείου Εργασίας, όπου σύμφωνα με πληροφορίες συμφωνήθηκε ο κεντρικός πυρήνας των πρόσθετων μέτρων, τα οποία τοποθετούνται στις αρχές του φθινοπώρου.

Οι εμπειρογνώμονες διατύπωσαν τον προβληματισμό τους για την καθυστέρηση που υπάρχει στη διενέργεια των αναλογιστικών μελετών από τις οποίες θα προκύψουν τα προβληματικά ταμεία τα οποία θα υποχρεωθούν να περικόψουν αναλόγως τις παροχές τους. Ο ασφαλιστικός νόμος προέβλεπε ότι οι μελέτες αυτές θα πρέπει να έχουν ολοκληρωθεί ως τον ερχόμενο Απρίλιο, ωστόσο η Εθνική Αναλογιστική Αρχή τώρα προχωρεί στην ανάθεση του συγκεκριμένου έργου, το οποίο αναμένεται να ολοκληρωθεί στο τέλος του Σεπτεμβρίου.

Οι αναλογιστικές μελέτες για τα μεγάλα επικουρικά ταμεία αναμένεται να ολοκληρωθούν ως τον Μάιο, ενώ για τα υπόλοιπα εντός του καλοκαιριού.

Πάντως η ελληνική πλευρά δεσμεύθηκε ότι ως το φθινόπωρο θα έχει ολοκληρωθεί και ψηφισθεί το νομοσχέδιο για τις επικουρικές συντάξεις και οι αλλαγές θα ξεκινήσουν να εφαρμόζονται από τις αρχές του 2012.

Το υπουργείο έχει ξεκαθαρίσει ότι τα Ταμεία που θα αποδειχθεί ότι δεν έχουν την οικονομική δυνατότητα θα «προσαρμόσουν» τις επικουρικές συντάξεις «στα όρια των δυνατοτήτων τους ». Σύμφωνα με πληροφορίες, υπάρχουν Ταμεία τα οποία αντιμετωπίζουν άμεσο πρόβλημα οικονομικής ανταπόκρισης στις υποχρεώσεις τους, ενώ- όπως αναφέρει στέλεχος του υπουργείου Εργασίας- «αναλογιστικά, κανένα Ταμείο δεν έχει πλεόνασμα το 2060». Ως εκ τούτου θεωρείται βέβαιο ότι οι περικοπές θα αγγίξουν- περισσότερο ή λιγότερο- το σύνολο των επικουρικών ταμείων.

«Οι συντάξεις των επικουρικών ταμείων που δεν αντέχουν οικονομικάθα αναπροσαρμοστούν από το 2012 και εντεύθεν» δήλωσε σε πρόσφατη συνέντευξη ο αναπληρωτής υπουργός Εργασίας κ. Γ. Κουτρουμάνης σημειώνοντας ότι δεν είναι δυνατόν να χορηγούν συντάξεις στο 40% ή και στο 45% της κύριας σύνταξης και σε πέντε χρόνια να μην έχουν τη δυνατότητα να πληρώσουν τις παροχές τους.

Στέλεχος του υπουργείου Εργασίας, απαντώντας στην παρατήρηση ότι ανάλογες περικοπές δεν υπήρξαν στις χορηγούμενες κύριες συντάξεις, σημείωσε ότι στην κυρία σύνταξη υπάρχει επιδότηση του κρατικού προϋπολογισμού. «Στα επικουρικά τα ίδια τα Ταμεία θα αντιμετωπίσουν τα ελλείμματά τους» βασιζόμενα σε ίδιες οικονομικές δυνάμεις, δηλαδή χωρίς την επιχορήγηση του κρατικού προϋπολογισμού.

πηγή@: http://www.tovima.gr

Το 8ωρο προκαλεί... γενική απεργία

Το 8ωρο προκαλεί... γενική απεργία

• Άμεσα προτίθεται η κυβέρνηση να εφαρμόσει το οκτάωρο στο δημόσιο τομέα ενώ από τον Οκτώβριο αρκετές δημόσιες υπηρεσίες, όπως εφορίες, πολεοδομίες και ασφαλιστικά ταμεία θα λειτουργούν και απογεύματα. 

• Tις πρώτες αντιδράσεις, προκάλεσε αυτή η απόφαση, από στελέχη της ΑΔΕΔΥ και του ΠΑΜΕ, που καλούν τους δημοσίους υπαλλήλους σε γενική απεργία μαζί με την ΓΣΕΕ στις 23 Φεβρουαρίου. Σύμφωνα με τον αντιπρόεδρο της ΑΔΕΔΥ, Ηλία Βρεττάκο "αυτά έρχονται σε συνέχεια των παρεμβάσεων που έχει κάνει η κυβέρνηση με την τρόικα στον ιδιωτικό τομέα" ενώ υποστήριξε ότι "έχουν σαν στόχο την κατάργηση και άλλων δικαιωμάτων για τους εργαζόμενους στο δημόσιο".
• Η αύξηση των ωρών εργασίας, δήλωσε ο Γιάννης Ραγκούσης, αποτελεί πρωτοβουλία της κυβέρνησης και δεν έγινε κατ' επιταγήν της τρόικα ή του μνημονίου, ενώ έχει ως μοναδικό στόχο την αύξηση της παραγωγικότητας, αλλά και την εξυπηρέτηση των πολιτών από το δημόσιο. "Είναι μια συζήτηση -ξεκαθάρισε ο κ. Ραγκούσης- η οποία δεν έχει ενταχθεί στο μνημόνιο. Δεν είναι κάτι το οποίο το είχαμε ή το έχουμε συζητήσει με την τρόικα, η οποία δεν έχει καν γνώση γι' αυτά τα θέματα και για την απόφασή μας να ξεκινήσουμε μια δημόσια συζήτηση με τους δημόσιους υπαλλήλους". Απόφαση περιορισμένου αποτελέσματος χαρακτήρισε την απόφαση του υπουργείου Εσωτερικών, ο εκπρόσωπος εσωτερικών της Νέας Δημοκρατίας, Χρήστος Ζώης, καθώς δεν έλαβε υπόψιν και άλλους παράγοντες για την αποδοτικότερη λειτουργία της δημόσιας διοίκησης. 
• Για "αξιοποίηση των δυνατοτήτων του δημοσιοϋπαλληλικού δυναμικού" έκανε λόγο ο εκπρόσωπος εσωτερικών της ΝΔ, Χρήστος Ζώης, σχολιάζοντας την απόφαση του υπουργείου Εσωτερικών, επισημαίνοντας: "Φαίνεται να αγνοεί ότι για να υπάρξει καλύτερη αποτελεσματικότητα των υπηρεσιών χρειάζεται να ληφθούν υπόψιν τα εργαλεία του σύγχρονου μάνατζμεντ, της εξέλιξης της τεχνολογίας και η πραγματική και πάνω απ' όλα αξιοποίηση των δυνατοτήτων του δημοσιοϋπαλληλικού δυναμικού". 
• Εκτός από την αύξηση των ωρών εργασίας από τον Οκτώβριο, ορισμένες υπηρεσίες του δημοσίου θα παραμένουν ανοιχτές ένα έως δύο απογεύματα την εβδομάδα, το πιθανότερο Τρίτη και Πέμπτη για την καλύτερη εξυπηρέτηση του κοινού. 
• Το πρακτορείο "Bloomberg" αλλά και το "Reuters" αναμετέδωσαν την απόφαση του υπουργείου Εσωτερικών να προχωρήσει σύντομα η κυβέρνηση στην αύξηση του ωραρίου εργασίας των δημοσίων υπαλλήλων σε 40 ώρες εβδομαδιαίως, αντί 37,5 που είναι σήμερα. 
• Για το ενιαίο μισθολόγιο ξεκαθαρίστηκε ότι θα είναι κοινό για πρωτοδιοριζόμενους και τωρινούς υπαλλήλους, αλλά θα επιφέρει σημαντικές ανακατατάξεις καθώς θα υπάρξουν περικοπές στις αποδοχές των ρετιρέ του δημοσίου υπέρ των χαμηλόμισθων, χωρίς όμως να μειωθεί το γενικότερο μισθολογικό κόστος στο δημόσιο.
• Όσον αφορά τα 52, ειδικά και γενικά, επιδόματα που λαμβάνουν σήμερα οι 770.000 δημόσιοι υπάλληλοι, σχεδιάζεται τα περισσότερα να καταργηθούν και να απομείνουν μόνον 4. Πρόκειται για το επίδομα θέσης, παραγωγικότητας, οικογενειακό, ανθυγιεινό, αλλά και ένα καινούργιο επίδομα, ανάλογα με την κατηγορία εκπαιδευτικής βαθμίδας των υπαλλήλων και το οποίο θα κυμαίνεται από 140-250 ευρώ το μήνα.

ΠΗΓΗ:MEGA TV

Πιέζει η τρόικα για επιχειρησιακές

Πιέζει η τρόικα για επιχειρησιακές

Ζητούν επισήμως εκτροπή! | ΤΟ ΠΟΝΤΙΚΙ

Ζητούν επισήμως εκτροπή! | ΤΟ ΠΟΝΤΙΚΙ

TA NEA On-line - Το παραβάν δεν έκρυψε το «µπάνιο» της Καρυάτιδας

TA NEA On-line - Το παραβάν δεν έκρυψε το «µπάνιο» της Καρυάτιδας

http://www.economist.com/node/17902709

Ώρα για το σχέδιο Β

• bail-out Η στρατηγική της ζώνης του ευρώ δεν λειτουργεί. Είναι καιρός για τις αφερέγγυες χώρες να αναδιαρθρώσουν τα χρέη τους

• Η ζώνη του ευρώ

• Για μερικές εβδομάδες κατά τη διάρκεια των διακοπών των Χριστουγέννων, Οι Ευρωπαίοι θέτουν κυρίαρχο-κρίση του χρέους τους- σε αναμονή. Τώρα που αντιμετωπίζουν----συνέχεια
• Πηγή:Νέα πνύκα

Με οικονομικό "κραχ" απειλούνται τα Ταμεία

• Πετρόπουλος Α.
• Ημερομηνία δημοσίευσης: 23/01/2011
• πηγή:Με οικονομικό "κραχ" απειλούνται τα Ταμεία - Η Αυγή online
• 
• Η κυβέρνηση ισχυρίζεται ότι "έλυσε" το ασφαλιστικό, προβάλλοντας κυρίως εκτιμήσεις αντί συγκεκριμένων αναλογιστικών μελετών, σύμφωνα με τις οποίες η βιωσιμότητα του συστήματος διασφαλίζεται μέχρι το 2060. Ωστόσο, έξι μήνες μετά την οδυνηρή νομοθετική παρέμβαση Λοβέρδου για τα δικαιώματα εκατοντάδων χιλιάδων ασφαλισμένων και συνταξιούχων, τα πλέον πρόσφατα στοιχεία για τα μεγαλύτερα Ασφαλιστικά Ταμεία καταδεικνύουν ότι βρίσκονται στα πρόθυρα οικονομικής κατάρρευσης!
• Το ΙΚΑ εμφανίζει το 2010 απώλειες στο χαρτοφυλάκιό του 1 δισ. ευρώ, ενώ καταγράφει πρωτοφανή μείωση εσόδων που θα γίνει εντονότερη από την εκτόξευση της ανεργίας (θα φθάσει το 20%), την αύξηση της ανασφάλιστης εργασίας (25%), αλλά και της απροθυμίας ή της αδυναμίας των επιχειρήσεων να ανταποκριθούν σε ληξιπρόθεσμες υποχρεώσεις τους. Στον ΟΑΕΕ σχεδόν 1 στους 2 ελεύθερους επαγγελματίες δεν καταβάλλει πλέον εισφορές, ενώ η "μαύρη τρύπα" 1 δισ. ευρώ στα τρία Ταμεία των δημοσίων υπαλλήλων καθιστά το πρόβλημα εκρηκτικό, την ώρα που καθυστερεί η καταβολή συντάξεων σε 18.000 δικαιούχους. Να σημειωθεί ότι μόνο από τις απώλειες της εισφοροδιαφυγής το σύνολο των Αφαλιστικών Ταμείων χάνουν 8-9 δισ. ευρώ ετησίως.
• 
  
• ΙΚΑ: Στα 5 δισ. ευρώ οι απώλειες
• Αναλυτικά, με βάση συγκριτικά στοιχεία των δύο προηγούμενων ετών που κατέθεσε την προηγούμενη εβδομάδα στην αρμόδια Κοινοβουλευτική Επιτροπή ο διοικητής του ΙΚΑ Ρ. Σπυρόπουλος, το Ίδρυμα εμφανίζει, το 2010, απώλειες περίπου 1 δισ. ευρώ σε σχέση με το 2009, από την απομείωση της αξίας του χαρτοφυλακίου του, σε μετοχές και αμοιβαία κεφάλαια. Την ίδια στιγμή, παρά την εμφανή προσπάθεια συγκράτησης των δαπανών, τα έσοδα του 2010 εμφανίζονται αισθητά μειωμένα, εξαιτίας κυρίως της μείωσης των κρατικών επιχορηγήσεων κατά 1,8 δισ. ευρώ. Παρά τον ευνοϊκό έως χαριστικό χαρακτήρα των πρόσφατων ρυθμίσεων για ληξιπρόθεσμες οφειλές, το σύστημα εμφανίζει σημαντικές υστερήσεις πόρων από εισφοροαποφυγή. Είναι χαρακτηριστικό ότι για ποσά ύψους 1 δισ. ευρώ, που ρυθμίστηκαν, εισέρρευσαν στα Ταμεία έσοδα ύψους 172,4 εκατ. ευρώ.
• Επιπλέον, υπερτριπλασιάστηκαν, το τελευταίο τρίμηνο, οι εργοδότες που αδυνατούν, λόγω της κρίσης, να πληρώσουν τις οφειλές τις οποίες είχαν ρυθμίσει στο IKA - ETAM με ευνοϊκούς όρους. Ενώ τον περασμένο Νοέμβριο 1.293 «έχασαν» ρύθμιση χρεών ύψους 74 εκατ. ευρώ, τον Ιανουάριο ο αριθμός αυτός έφτασε τους 4.899 για οφειλές ύψους 207 εκατ. ευρώ. Αποτέλεσμα, τα έσοδα του ΙΚΑ έκλεισαν, στο τέλος του προηγούμενου έτους, στα 15,6 δισ. ευρώ έναντι 17,07 δισ. ευρώ το επίσης «κακό» 2009. Αντίστοιχα, οι δαπάνες μειώθηκαν από 16,6 δισ. ευρώ, στο τέλος του 2009, στα 15,7 δισ. ευρώ.
• *Στην εικόνα κατάρρευσης των εσόδων θα πρέπει να προστεθούν τα προγράμματα, «μαμούθ» επιδότησης των ασφαλιστικών εισφορών, που "τρέχει" ο ΟΑΕΔ και μέχρι σήμερα έχουν στερήσει από το Ίδρυμα ασφαλιστικές εισφορές για 200.000 εργαζόμενους. Η μείωση των μισθών, μέσω όχι μόνο της εφαρμογής των ειδικών επιχειρησιακών συμβάσεων, αλλά και της μείωσης της απασχόλησης και η δραματική αύξηση της ανεργίας, επιδεινώνουν την κατάσταση. Στο υπουργείο ισχυρίζονται ότι το σύστημα κοινωνικής ασφάλισης «αντέχει» έως και 15% ανεργία. Από εκεί και πάνω, τα πράγματα μπορεί να γίνουν ανεξέλεγκτα.
• *Το υπουργείο σχεδιάζει νέες εκπτώσεις στις ασφαλιστικές εισφορές κατά 10% φέτος, ακόμα και για τις συνεπείς ως προς τις υποχρεώσεις τους επιχειρήσεις, ποσοστό που θα φθάσει το 25% το 2013, ενώ όσες επιχειρήσεις διατηρούν παλαιότερες οφειλές θα μπορούν να τις διαγράφουν, καταβάλλοντας προσαύξηση 20% επί των τρεχουσών.
• 
  
• 1 στους 4 ανασφάλιστος
• Ανεξέλεγκτη εμφανίζεται πλέον η αδήλωτη εργασία, με το ΙΚΑ να χάνει τουλάχιστον 3 δισ. ευρώ ετησίως. Τα στοιχεία του ΣΕΠΕ για το 2010 επιβεβαιώνουν ότι το 25% των εργαζομένων (1 στους 4) που απασχολούσαν οι επιχειρήσεις ήταν «χωρίς ασφάλιση». Σε σύνολο 77.666 εργαζομένων που βρέθηκαν στις επιχειρήσεις, οι 19.435 ήταν ανασφάλιστοι και από αυτούς οι 12.748 (το 22,58%) ήταν Έλληνες και οι 6.687 (το 31,54%) αλλοδαποί. Τα ποσοστά των ανασφάλιστων έφθασαν, πάντως, έως το 38,85% μεταξύ των αλλοδαπών (τους μήνες Μάρτιο και Νοέμβριο) και έως το 24,45% μεταξύ των Ελλήνων (τον Οκτώβριο του '10). Οι απώλειες εσόδων από την αδήλωτη εργασία, σύμφωνα με τις εκτιμήσεις των στελεχών της κοινωνικής ασφάλισης, έφτασαν τα 8 δισ. ευρώ, αν υπολογιστεί η «εισφοροαποφυγή» που υπάρχει στον ΟΓΑ και στον ΟΑΕΕ. Ποσό που υπερβαίνει, κατά πολύ, όλα τα μέτρα περιορισμού των δαπανών και των συντάξεων, τα οποία έχει λάβει η κυβέρνηση σε εφαρμογή του Μνημονίου.
• 
  
• Ταμεία Δημοσίου: μαύρη τρύπα 1 δισ. ευρώ
• Μαύρη τρύπα, «βάθους» περίπου 1 δισ. ευρώ, παρουσιάζουν τα τρία Ταμεία των δημοσίων υπαλλήλων, που δίνουν στους πολιτικούς συνταξιούχους παροχές εκτός κύριας σύνταξης. Το πρωτογενές έλλειμμα στο Ταμείο Πρόνοιας των Δημοσίων Υπαλλήλων φθάνει ήδη στα 800 εκατ. ευρώ, στο Μετοχικό Ταμείο Πολιτικών Υπαλλήλων έχουν ήδη προϋπολογίσει έλλειμμα περίπου 150 εκατ. για το 2011, ενώ ακόμη και στο ΤΕΑΔΥ ήδη το έλλειμμα ανέρχεται στα 17 εκατ. ευρώ, γεγονός που επισημαίνει η ΑΔΕΔΥ με επιστολή της στους αρμόδιους υπουργούς Οικονομικών και Εργασίας.
• Όπως υποστηρίζουν οι συνδικαλιστές, τα μέτρα που αποφασίστηκαν από την κυβέρνηση, στο πλαίσιο του Μνημονίου, έχουν δραματικές επιπτώσεις και στα Ταμεία για τη βιωσιμότητά τους. Συγκεκριμένα, αναφέρουν πως η μείωση των αποδοχών των εργαζομένων στο Δημόσιο, μέσα από την κατάργηση του 13ου και 14ου μισθού, και η περικοπή των επιδομάτων κατά 20%, έχουν ως αποτέλεσμα, εκτός των άλλων, να περιορίσουν σημαντικά τους πόρους των Ταμείων. Ταυτόχρονα ο περιορισμός των προσλήψεων, σε συνδυασμό με τις αυξημένες αιτήσεις για συνταξιοδότηση, έχουν οδηγήσει, σύμφωνα με την ΑΔΕΔΥ, τα Ταμεία σε αδιέξοδο.
• 
  
• Το πρόβλημα έχει διογκωθεί και η ΑΔΕΔΥ εκτιμά ότι θα γίνει εκρηκτικό, εάν δεν ληφθούν άμεσα μέτρα, αλλά και μεσοπρόθεσμα, αφού η κρίσιμη περίοδος πίεσης, εξαιτίας της ωρίμανσης και των προϋποθέσεων συνταξιοδότησης, για ένα μεγάλο μέρος εργαζομένων, έχει ορίζοντα έως το 2017.

Καρυάτιδες με ... κάπαρη

Παρασκευή 21 Γενάρη 2011

ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΣ

• Καρυάτιδες με ... κάπαρη
• «(...) φρέσκο λαβράκι σε κρούστα αλατιού με λαχανικά στον ατμό, κόκορας με σπιτικές χυλοπίτες και πάστα με γαρίδες, σάλτσα ψητής ντομάτας, ούζο και κάπαρη (...)» περιλαμβάνει το μενού ...του νέου Μουσείου Ακρόπολης!
• Στο σχετικό δελτίο Τύπου - «μνημειώδες» για τον αγοραίο χαρακτήρα που διαμορφώνεται πλέον αλματωδώς στην πολιτιστική κληρονομιά - αναφέρεται ότι το εστιατόριο στο δεύτερο όροφο από 28/1 θα είναι ανοιχτά πλέον μέχρι τα μεσάνυχτα (σ.σ. προφανώς, αργότερα, όταν πια θα είναι ανοιχτό και μέχρι τα ξημερώματα, μπορεί να προστεθεί ακόμα και πατσάς στο μενού), ενώ από την ίδια ημέρα το ίδιο το μουσείο θα είναι ανοιχτό μέχρι τις 10 το βράδυ. Μια καλή ώρα για λαβράκι ...μετά τις «δυσκολοχώνευτες» αρχαιότητες. Μάλιστα, όπως υπερηφάνως προσθέτει το δελτίο Τύπου, «το μενού συμπληρώνει μια επιλογή από γλυκά εδέσματα»...
• Α, ναι! Θα υπάρχει και ...«ατραξιόν»! Διότι μόνο έτσι μπορεί να ερμηνευθεί το γεγονός ότι στο δελτίο Τύπου αναφέρεται δεύτερος - μετά το μενού - ο καθαρισμός των Καρυάτιδων, με λέιζερ, διαδικασία που θα είναι ορατή για τους πελάτες (σ.σ. μας συγχωρείτε ...για τους επισκέπτες θέλαμε να γράψουμε).
• Ναι, όλα αυτά θα είχαν μόνο πλάκα, αν το ΝΜΑ δεν αποτελούσε τον «μπούσουλα» για την εμπορευματική διαχείριση των κρατικών μουσείων, όπως και του συνόλου της κρατικής πολιτιστικής υποδομής. Οπου τα σπαράγματα της συλλογικής μνήμης, που αποτελούν την πολιτιστική κληρονομιά του λαού, θα αποτελούν πλέον το «ντεκόρ» για την πάστα με γαρίδες...

πηγή:

παρόμοιες σελίδες:ΝΕΑ ΜΕΧΡΙ ΤΙΣ 10 µµ. ΘΑ ΛΕΙΤΟΥΡΓΕΙ ΤΟ ΝΕΟ ΜΟΥΣΕΙΟ Ξενύχτια κάτω από την Ακρόπολη

Γ. Τ.

    

Αρνητική η εισήγηση για τους συμβασιούχους

Αρνητική η εισήγηση για τους συμβασιούχους του ΟΠΑΠ

• Απορριπτική είναι η εισήγηση του εισαγγελέα του Αρείου Πάγου, Ι. Τέντε, προς την Ολομέλεια του δικαστηρίου, για τη μονιμοποιήση των συμβασιούχων καθαριστριών του ΟΠΑΠ. Μικροένταση δημιουργήθηκε έξω από το μέγαρο όταν έγινε γνωστή η εισήγηση.
• Πρόκειται για εργαζόμενους που προσελήφθησαν το 1990 και το 1991 και εργάζονται περισσότερο από 20 χρόνια με διαδοχικά ανανεούμενες συμβάσεις ορισμένου χρόνου.
• Ο Ι. Τέντες τόνισε πως «Με τις αποφάσεις της Ολομέλειας κρίθηκε ότι συμβάσεις εργασίας ορισμένου χρόνου, που συνάπτονται με το Δημόσιο, τους ΟΤΑ και όλους τους λοιπούς φορείς του ευρύτερου δημόσιου τομέα, εφόσον δεν συντρέχουν οι τιθέμενες με το Π.Δ. 164/2004 προϋποθέσεις, δεν μπορεί να μετατραπούν σε συμβάσεις αόριστης διάρκειας, έστω και αν καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες. Η μετατροπή κωλύεται από απαγορεύσεις που προβλέπονται α) από το νόμο (άρθρο 21 του ν. 2190/1994) και β) από το Σύνταγμα (άρθρο 103 του Συντάγματος)».
• Στο ίδιο μήκος κύματος και ο αεροπαγίτης, Ανδρέας Δουλγεράκης ο οποίος συμφώνησε πως η μετατροπή των απασχολουμένων με σύμβαση έργου απαγορεύεται από το Σύνταγμα.
• Η διαμαρτυρία που πραγματοποίησαν έχει πλέον λήξει και η κυκλοφορία στη Λ. Αλεξάνδρας αποκαθίσταται σταδιακά.
• Το συντονιστικό όργανο των εργαζομένων θα συνεδριάσει το Σαββατοκύριακο.
• (Πληροφορίες από ΑΠΕ-ΜΠΕ)

Bοτανικός κήπος στην Αρχαία Ολυμπία

Έθνος

• Ολη η Ολυμπία πρασίνισε, εκτός από ένα μικρό σημείο. Το οποίο βρίσκεται, όμως, ακριβώς κάτω από τον Κρόνιο Λόφο, το σημαντικότερο τοπόσημο του χώρου. Εδώ και αρκετά χρόνια συζητείται εκεί η δημιουργία ενός βοτανικού κήπου, πέρυσι τέτοιον καιρό το θέμα συζητήθηκε και στο Κεντρικό Αρχαιολογικό Συμβούλιο, αλλά επί του πρακτέου λίγα πράγματα έγιναν.
• Αν είχαμε προχωρήσει εγκαίρως, τώρα τα δέντρα θα είχαν μεγαλώσει, είπε προχθές στο ΚΑΣ μέλος του. Και αυτό είναι αλήθεια. Πολύ περισσότερο που χρήματα υπάρχουν, καθώς το Ιδρυμα Λάτση έχει κάνει μια τεράστια χορηγία για την αποκατάσταση του τοπίου της αρχαίας Ολυμπίας μετά τις τρομερές πυρκαγιές του 2007. Επίσης, υπάρχει μια χορηγία του Δήμου Μονάχου ειδικά για τον κήπο.
• Οταν ο κήπος ολοκληρωθεί, με ρηχές φυτεύσεις, δέντρα και θάμνους των οποίων το ριζικό σύστημα δεν πηγαίνει κάθετα (επειδή από κάτω είναι εξαιρετικά πιθανό να υπάρχουν αρχαιότητες) ο επισκέπτης θα περπατά στα εννέα στρέμματα διδασκόμενος. Ειδικές πινακίδες θα αναφέρουν το όνομα και την ιστορία του κάθε φυτού.
• Ο κ. Γεώργιος Λυριτζής από το ΕΘΙΑΓΕ (Εθνικό Ιδρυμα Αγροτικής Ερευνας), ο άνθρωπος που βρίσκεται πίσω από την αναγέννηση της χλωρίδας στην αρχαία Ολυμπία, έδωσε εντυπωσιακούς αριθμούς για τον βοτανικό κήπο: θα φυτευθούν συνολικά περίπου 130 δέντρα, 2.500-3.000 θάμνοι και 5.900-6.000 αρωματικά φυτά.
• Τουτέστιν, ο μελλοντικός περιπατητής θα συναντά αμυγδαλιές, κουμαριές, θυμάρι, δεντρολίβανο, δυόσμο, μυρτιά και άλλα πολλά. Μαζί με τις τριανταφυλιές και τις ελιές που ήδη υπάρχουν, όλα αυτά θα συνιστούν ένα εντυπωσιακό θέαμα.
• Είναι, μάλιστα, πολύ πιθανό να ανασυσταίνεται έτσι το αρχαίο τοπίο -αν και κανείς δεν μπορεί να πει με βεβαιότητα πώς ήταν, καθώς δεν έχουμε ακριβείς περιγραφές για το δρυοδάσος που περικύκλωνε την άλτι. Ο κ. Λυριτζής ήταν κατηγορηματικός ως προς τις επιλογές που έχουν γίνει: μονάχα σπορόφυτα και όχι μπόλια έχουν χρησιμοποιηθεί σε όλη την περιοχή, επειδή, ακριβώς, οι επιστήμονες θέλουν φυτά με το αυθεντικό τους DNA. Αυτό είναι πιο ανθεκτικό και επίσης γνωρίζουν πώς εξελίσσεται και γενικώς και σε περιπτώσεις καταστροφών όπως π.χ. παγετοί. Το ζήτημα είναι να μη χάσει η Ολυμπία άλλη μια περίοδο, γιατί πια ο βοτανικός κήπος δεν θα είναι δυνατόν να γίνει.
• Υπενθυμίζεται πως το 2012 έχουμε αφή Ολυμπιακής Φλόγας. Μετά το Πάσχα πρέπει, λοιπόν, να γίνουν οπωσδήποτε οι φυτεύσεις. Και από εκεί και πέρα, αρχίζουν τα δύσκολα: η τοπική Εφορεία Αρχαιοτήτων και οι άλλοι κρατικοί φορείς πρέπει να παρακολουθούν τη φύση και να αποψιλώνουν την άγρια βλάστηση. Γιατί, όπως λέει ο κ. Λυριτζής, «μη βγούνε ξανά πολλά πεύκα, καήκαμε! Κυριολεκτικά».

Αγγελική Κώττη

Οι 7 αλλαγές από το 2011 στις συντάξεις του Δημοσίου

Εξίσωση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης ανδρών και γυναικών δημοσίων υπαλλήλων φέρνει το νέο ασφαλιστικό

καθεστώς

  

Η βίαιη εξίσωση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης ανδρών και γυναικών δημοσίων υπαλλήλων αποτελεί τη βασικότερη αλλαγή που επέρχεται στο ασφαλιστικό καθεστώς του δημοσίου τομέα. Αναλυτικά:

1 Επέρχεται εξίσωση εντός τριών ετών (2011-2013) των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης ανδρών- γυναικών στο Δημόσιο. Οι μητέρες ανηλίκων οι οποίες στα 25 χρόνια υπηρεσίας θεμελιώνουν δικαίωμα και στα 50 παίρνουν σύνταξη θίγονται περισσότερο, αφού η ηλικία συνταξιοδότησης το 2011 αυξάνεται στα 52, το 2012 στα 55 και το 2013 στα 65. Παρέχεται η δυνατότητα στις μητέρες αναγνώρισης πλασματικού χρόνου ασφάλισης ως 5 έτη ως εξής: για τα τρία πρώτα παιδιά ένα έτος για το πρώτο παιδί και δύο έτη για καθένα από τα επόμενα.

2 Εξομοιώνονται ως προς τα έτη υπηρεσίας θεμελίωσης συνταξιοδοτικού δικαιώματος (25 έτη) άνδρες και γυναίκες υπάλληλοι που έχουν προσληφθεί ως 31.12.1982. Η άμεση αυτή εξίσωση δεν επιφέρει συνταξιοδοτικά αποτελέσματα, δεδομένου ότι οι γυναίκες της κατηγορίας αυτής έχουν ήδη θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα. Επίσης, με τις ίδιες διατάξεις αυξάνονται σταδιακά από 20 σε 25 τα έτη υπηρεσίας θεμελίωσης συνταξιοδοτικού δικαιώματος τόσο για τους άνδρες όσο και για τις γυναίκες που έχουν τρία παιδιά και άνω και καταργείται στην περίπτωση αυτή η πρόσθετη προϋπόθεση που ίσχυε για τους άνδρες, δηλαδή να έχουν την επιμέλεια των παιδιών με δικαστική απόφαση ή να είναι χήροι.

3 Θεσπίζεται ενιαίο όριο ηλικίας συνταξιοδότησης (55ο έτος) για τους άνδρες και τις γυναίκες υπαλλήλους που έχουν θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα ως 31.12.1997.

4 Θεσπίζονται από 1.1.2011 τα ακόλουθα όρια ηλικίας για όσους θεμελιώνουν δικαίωμα σύνταξης από 1ης Ιανουαρίου 1998 και μετά ή προσλήφθηκαν για πρώτη φορά στο Δημόσιο από 1ης Ιανουαρίου 1983 ως 31 Δεκεμβρίου 1992:

* Για όσους έχουν ανήλικο παιδί και συμπληρώνουν την 25ετία το έτος 2011, το 52ο έτος της ηλικίας, για όσους συμπληρώνουν την 25ετία το έτος 2012 το όριο ηλικίας αυξάνεται στο 55ο και για όσους συμπληρώνουν την 25ετία από το έτος 2013 και μετά το όριο ηλικίας αυξάνεται στο 65ο έτος. * Το 50ό έτος της ηλικίας για άνδρες και γυναίκες που έχουν ανίκανα παιδιά ή ανίκανο σύζυγο.

* Το 61ο έτος για όσους υπαλλήλους δεν ανήκουν στις ανωτέρω κατηγορίες, έχουν 15 χρόνια ασφάλισης και θεμελιώνουν δικαίωμα σύνταξης το έτος 2011, το οποίο αυξάνεται στο 63ο έτος για όσους θεμελιώνουν δικαίωμα σύνταξης το έτος 2012 και στο 65ο έτος για όσους θεμελιώνουν δικαίωμα σύνταξης από το έτος 2013 και μετά. 5 Εξομοιώνεται το όριο ηλικίας συνταξιοδότησης ανδρών και γυναικών υπαλλήλων του Δημοσίου που μπορούν να αποχωρήσουν από την υπηρεσία πριν από τη συμπλήρωση του ισχύοντος ορίου ηλικίας και να λάβουν μειωμένη σύνταξη και ορίζεται στο 56ο έτος το 2011, στο 58ο το 2012 και στο 60ό έτος το 2013. 6 Για άνδρες και γυναίκες υπαλλήλους που έχουν προσληφθεί από 1.1.1983 και μετά ο προβλεπόμενος σήμερα χρόνος υπηρεσίας των 35 ετών που απαιτείται προκειμένου να αποχωρήσουν με τη συμπλήρωση του 58ου έτους της ηλικίας καθώς και ο προβλεπόμενος χρόνος των 37 ετών που απαιτείται προκειμένου να αποχωρήσουν από την υπηρεσία ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας αυξάνονται σταδιακά ως το έτος 2015 στα 40 έτη υπηρεσίας, το δε όριο ηλικίας των 58 ετών παραμένει για το έτος 2011 στο 58ο. Το έτος 2012 αυξάνεται στο 59ο κ.ο.κ. Τα νέα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης ισχύουν και για αυτούς που συμπληρώνουν τα 37 έτη από το έτος 2011 και μετά.

7 Εξισώνονται τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης ανδρών και γυναικών υπαλλήλων του Δημοσίου που πρωτοασφαλίστηκαν μετά την 1.1.1993, με τις ανάλογες επεμβάσεις στις διατάξεις του Ν. 2084/1992. Στην περίπτωση αυτή η εξίσωση γίνεται άμεσα από 1.1.2013 και μετά, δεδομένου ότι οι υπαγόμενοι στην κατηγορία αυτή δεν θα έχουν θεμελιώσει δικαίωμα σύνταξης ως το έτος 2013.
ΤΟ ΒΗΜΑ, Κυριακή 16 Ιανουαρίου 2011

Εγκρίθηκε η ηλεκτρονική κάρτα εργασίας | ΤΟ ΠΟΝΤΙΚΙ

Εγκρίθηκε η ηλεκτρονική κάρτα εργασίας | ΤΟ ΠΟΝΤΙΚΙ

Επιδημία σε μουσεία

Επιδημία σε μουσεία

Μετά το Βυζαντινό Θεσσαλονίκης, κλείνει και το Λαογραφικό και Εθνολογικό Μουσείο Μακεδονίας-Θράκης λόγω έλλειψης φυλάκων.

Δύο από τους 4 συνταξιοδοτήθηκαν, αλλά εδώ και έναν μήνα που το μουσείο ενημέρωσε το ΥΠΠΟΤ, δεν έχει υπάρξει απάντηση, λέει η πρόεδρός του, Μαριάνα Βιλδιρίδη. Το μουσείο θα κλείσει τις δύο μόνιμες εκθέσεις του καθημερινά και θα λειτουργεί μόνο την περιοδική. Τις Κυριακές θα κλείνει και αυτή, λόγω μη έγκρισης των υπερωριών και εξαιρέσιμων των φυλάκων για το 2011. Οι δύο εναπομείναντες φύλακες πρέπει να κόβουν εισιτήρια, να επιτηρούν τους 3 ορόφους του κυρίως κτηρίου και το κτήριο των περιοδικών εκθέσεων. Το ΛΕΜΘ ζητεί από το ΥΠΠΟΤ 4 φύλακες και ακόμη 2 για το καλοκαίρι, ώστε να καλυφθούν τα κενά των αδειών. Στο Αρχαιολογικό Θεσσαλονίκης η έλλειψη φυλάκων αντιμετωπίζεται με την εκ περιτροπής λειτουργία μιας από τις ενότητες της μόνιμης έκθεσης.

Σ.Α. 

Έντυπη Έκδοση
Ελευθεροτυπία, Τετάρτη 5 Ιανουαρίου 2011